Peraturan Tentang Gaji PNS 2016

Peraturan tentang gaji PNS 2016 merupakan salah satu peraturan penting yang harus diketahui oleh para Pegawai Negeri Sipil (PNS) di Indonesia. Peraturan ini mengatur tentang berapa gaji yang harus diterima oleh PNS dan berbagai ketentuan lainnya terkait dengan gaji PNS. Dalam artikel ini, kita akan membahas lebih lanjut tentang peraturan ini.

Pengertian Gaji PNS

Sebelum membahas lebih jauh tentang peraturan gaji PNS, mari kita bahas terlebih dahulu apa itu gaji PNS. Gaji PNS adalah pembayaran yang diterima oleh PNS atas pekerjaannya di instansi pemerintah. Gaji PNS terdiri dari gaji pokok, tunjangan keluarga, tunjangan jabatan, tunjangan kinerja, dan tunjangan lainnya.

Tunjangan KeluargaSource: bing.com

Gaji Pokok PNS

Gaji pokok PNS adalah gaji dasar yang diterima oleh seorang PNS tanpa memperhitungkan tunjangan apapun. Besaran gaji pokok PNS dibedakan berdasarkan golongan dan pangkatnya. Pada tahun 2016, besaran gaji pokok PNS diatur dalam Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 2015 tentang Perubahan Keempat Atas Peraturan Pemerintah Nomor 7 Tahun 1977 tentang Peraturan Gaji Pegawai Negeri Sipil.

Gaji PokokSource: bing.com

Tunjangan Keluarga

Tunjangan keluarga adalah tunjangan yang diberikan kepada PNS yang memiliki tanggungan keluarga. Besarannya berbeda-beda tergantung dari jumlah tanggungan keluarga yang dimiliki oleh PNS. Pada tahun 2016, besaran tunjangan keluarga diatur dalam Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 2015 tentang Perubahan Keempat Atas Peraturan Pemerintah Nomor 7 Tahun 1977 tentang Peraturan Gaji Pegawai Negeri Sipil.

Tunjangan KeluargaSource: bing.com

Tunjangan Jabatan

Tunjangan jabatan adalah tunjangan yang diberikan kepada PNS yang menduduki jabatan tertentu. Besarannya berbeda-beda tergantung dari jenis jabatan dan tingkatannya. Pada tahun 2016, besaran tunjangan jabatan diatur dalam Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 2015 tentang Perubahan Keempat Atas Peraturan Pemerintah Nomor 7 Tahun 1977 tentang Peraturan Gaji Pegawai Negeri Sipil.

  Cara Cek Gaji PNS Online

Tunjangan JabatanSource: bing.com

Tunjangan Kinerja

Tunjangan kinerja adalah tunjangan yang diberikan kepada PNS yang berhasil mencapai kinerja yang tinggi. Besarannya berbeda-beda tergantung dari kriteria dan persentase pencapaian kinerja. Pada tahun 2016, besaran tunjangan kinerja diatur dalam Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 2015 tentang Perubahan Keempat Atas Peraturan Pemerintah Nomor 7 Tahun 1977 tentang Peraturan Gaji Pegawai Negeri Sipil.

Tunjangan KinerjaSource: bing.com

Tunjangan Lainnya

Selain empat tunjangan di atas, terdapat pula tunjangan lainnya yang diberikan kepada PNS. Tunjangan ini diberikan berdasarkan faktor-faktor tertentu, seperti lokasi kerja, kesehatan, dan sebagainya. Besarannya berbeda-beda tergantung dari faktor yang dipertimbangkan. Pada tahun 2016, besaran tunjangan lainnya diatur dalam Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 2015 tentang Perubahan Keempat Atas Peraturan Pemerintah Nomor 7 Tahun 1977 tentang Peraturan Gaji Pegawai Negeri Sipil.

Tunjangan LainnyaSource: bing.com

Ketentuan Gaji PNS 2016

Peraturan tentang gaji PNS 2016 mengatur tentang berbagai ketentuan terkait dengan gaji PNS. Beberapa ketentuan tersebut di antaranya adalah:

  1. Gaji pokok PNS naik sebesar 7,5% dari gaji pokok sebelumnya
  2. Tunjangan keluarga naik sebesar 10% dari tunjangan keluarga sebelumnya
  3. Tunjangan jabatan naik sebesar 5% dari tunjangan jabatan sebelumnya
  4. Tunjangan kinerja naik sebesar 2,5% dari tunjangan kinerja sebelumnya
  5. Tunjangan lainnya naik sebesar 5% dari tunjangan lainnya sebelumnya

Peraturan ini berlaku untuk semua PNS yang bekerja di instansi pemerintah di Indonesia. Ketentuan ini bertujuan untuk meningkatkan kesejahteraan PNS dan mendorong kinerja yang lebih baik.

Prosedur Pengajuan Gaji PNS

Untuk mendapatkan gaji PNS, PNS harus mengajukan pengajuan gaji melalui instansi tempatnya bekerja. Prosedur pengajuan gaji PNS biasanya dilakukan setiap bulan dan diatur dalam peraturan masing-masing instansi.

Prosedur Pengajuan Gaji PnsSource: bing.com

  Berapa Gaji 13 Pensiunan PNS?

Penghasilan Tidak Tetap PNS

Selain gaji pokok dan tunjangan-tunjangan yang telah disebutkan di atas, terdapat pula penghasilan tidak tetap PNS. Penghasilan tidak tetap PNS adalah penghasilan yang diterima oleh PNS di luar gaji pokok dan tunjangan-tunjangan. Penghasilan tidak tetap PNS ini berasal dari berbagai sumber, seperti honorarium, insentif, dan sebagainya.

Penghasilan Tidak Tetap PnsSource: bing.com

Kesimpulan

Peraturan tentang gaji PNS 2016 adalah peraturan yang mengatur tentang berapa gaji yang harus diterima oleh PNS dan berbagai ketentuan lainnya terkait dengan gaji PNS. Gaji PNS terdiri dari gaji pokok, tunjangan keluarga, tunjangan jabatan, tunjangan kinerja, dan tunjangan lainnya. Besaran gaji dan tunjangan-tunjangan tersebut diatur dalam Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 2015 tentang Perubahan Keempat Atas Peraturan Pemerintah Nomor 7 Tahun 1977 tentang Peraturan Gaji Pegawai Negeri Sipil.

Peraturan ini berlaku untuk semua PNS yang bekerja di instansi pemerintah di Indonesia dan bertujuan untuk meningkatkan kesejahteraan PNS serta mendorong kinerja yang lebih baik. Untuk mendapatkan gaji PNS, PNS harus mengajukan pengajuan gaji melalui instansi tempatnya bekerja. Selain gaji pokok dan tunjangan-tunjangan, terdapat pula penghasilan tidak tetap PNS yang berasal dari berbagai sumber. Semoga artikel ini bermanfaat untuk Anda.

Novita Elisabeth Wowor

My Name Novita Elisabeth Wowor, Lulusan Teknik Informatika yang berkecimpung di dunia internet sejak 2019 sebagai part-time blogger dan internet marketer.