Persyaratan:
Pendidikan: Minimal S1
Usia: Maksimal Tidak ada batas usia Tahun
Jenis Kelamin: gender.
Pengalaman: Minimal 1 Tahun
Pekerjaan ini membutuhkan kemampuan:
Deskripsi Pekerjaan:
Tanggung Jawab :
Melakukan pengawasan team kerja yang berada di bawah kewenangannya
Mengelola tugas administrasi seperti data karyawan, absensi, surat menyurat/pekerjaan lainnya yang berhubungan dengan bagian HRD
Mengerti sistem HRD yang efektif dan efisien
Melakukan koordinasi baik secara internal maupun eksternal terkait Hub Industrial
Memiliki pengetahuan yang kuat dakan fungsi HRD dan Hukum Ketenagakerjaan (rekrutmen, pelatihan, Hub Industrial, Kompensasi dan Tunjangan)
Kualifikasi :
Pria, maksimal 35 tahun
Pendidikan minimal S1 ( Hukum/Manajemen SDM)
Pengalaman Min 3 tahun dalam posisi yang sama
Menguasai MS Office & Powerpoint
Memiliki kemampuan Bahasa Inggris ( Lisan & Tulisan )
Mampu bekerja sama secara individu dan team
Memahami Undang_undang Ketenagakerjaan yang berlaku
Diutamakan yang berpengalaman dengan HRIS
Hari Kerja: Senin – Sabtu
Jam Kerja: 08:00 – 17:00
Interested in this position?
Take the next step in your career and apply for this role today.
Apply Now