HRGA

Persyaratan:
Pendidikan: Minimal S1
Usia: Maksimal 35 Tahun
Jenis Kelamin: Laki-laki
Pengalaman: Minimal 1 Tahun
Pekerjaan ini membutuhkan kemampuan:

Deskripsi Pekerjaan:
JOB RESPONSIBILITIES :

A. Human Resources (HR)

Mengelola administrasi karyawan (data karyawan, kontrak kerja, absensi, cuti, lembur).

Menyusun dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan perusahaan.

Menangani hubungan industrial dan kedisiplinan karyawan.

Menjadi penghubung antara manajemen dan karyawan.

B. General Affairs (GA)

Mengelola kebutuhan operasional kantor (ATK, perlengkapan kantor).

Mengatur fasilitas kantor (gedung, listrik, air, internet, kebersihan).

Mengelola aset perusahaan (inventaris, kendaraan, perawatan).

Mengatur kebutuhan perjalanan dinas dan akomodasi.

Berkoordinasi dengan (cleaning service, security, maintenance).

Menjaga kenyamanan dan keamanan lingkungan kerja.

JOB REQUIREMENTS :

Laki-laki

Pendidikan minimal S1 (Psikologi / Manajemen / Administrasi).

Pengalaman minimal 1–2 tahun sebagai HRGA.

Memiliki SIM A/C (memiliki kendaraan pribadi).

Memahami proses HR (rekrutmen, payroll, BPJS, UU Ketenagakerjaan).

Menguasai administrasi perkantoran dan pengelolaan aset.

Mampu menggunakan Ms. Office / Google Workspace.

Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik.

Teliti, rapi, dan bertanggung jawab.

Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.

Disiplin, jujur, dan memiliki integritas tinggi.

NILAI TAMBAH (Optional)

Pengalaman mengurus vendor dan perizinan.

Pengalaman kerja di startup atau perusahaan berkembang.

Hari Kerja: Senin – Jumat
Jam Kerja: 08:00 – 17:00